“这些单位的门槛很高，要求通过国家司法考试，本科及研究生阶段均为法律类专业。在省级机关招考职位表中，省法院是此次招人最多的单位，要招14人，除了聘任制书记员外，统统要求研究生，且要取得相应学位，本科段为法律专业，通过国家司法考试……”小徐说。
法律、英语、计算机……
曾红得发紫
“我高考时，法律专业太诱人了。法官、检察官、律师……就业前景哪一个不令人羡慕？”小徐是一所普通大学的本科生，“但毕业后，我发现情况不对了……红得发紫，只不过是曾经。”
“看了无数的招聘信息，越看心里越憋屈得慌……除了要通过那被称为‘天下第一考’的司法考试才能做律师外，我似乎唯一的道路就是考公务员了，但几千人削尖脑袋往里面钻，机会未必就像天上的馅饼正好砸到我的头上。”
记者在市人才市场采访时了解到，法律、英语、计算机专业曾是热门，然而现在却很不“叫座”。
《中国青年报》曾对某省进行调查，本科毕业生毕业半年后失业或离职量最多的10个专业，占了本科失业量的44.0%。而失业最多的5个专业是法学、工商管理、计算机科学与技术、英语、信息管理与信息系统。
学子们曾为进入这些“热门”专业而差点儿挤破头。不料几年下来，就业却全无当年的热度。
“4年火热的青春，燃烧不出一个志得意满的归宿，这实在过于残酷……当初是父母觉得计算机专业容易就业。”一个23岁的女孩这样向记者幽怨地解释。
市人保局一位姓王的工作人员说，从市场情况看，这类专业的重点大学毕业生找工作还是比较容易的，非重点大学的学生有点难。
财务、机械、电子……
依旧是“常青树”
记者的案头有一份市人才市场某周六集市招聘的统计表。“每周六的人才招聘，专业需求大同小异。”市人才市场一名工作人员解释称。
统计表显示：企业需要的人才，排在前三位的分别是电子类、机械类和财务类。
“这与吴江的产业结构有关，吴江的电子企业多，机械制造业也比较发达。”该工作人员说。
“吴江企业最欢迎的人才是什么？是一专多能的复合型人才。有工作经验，专业知识比较强，其他什么都要懂一点。”
特别是财务专业，更讲究工作经验。企业用工不一定要求是财务的本科生，大专生也行，中专生有七八年的工作经验同样受欢迎。
人才需求层次逐年走高
想跟上趟快去“充电”
昨天，记者在查看职位时发现，今年的国家公务员考试，对人才的要求很多已定位到硕士研究生，本科生几乎是一种“起步价”，大专尽管仍有报考机会，岗位除了警察等，只有苏北地区的乡镇机关。
市人才市场有关人士指出，在上个世纪80年代中后期，具备中专学历已是找工作很好的条件了，而进入上个世纪90年代，就需要大专了，如当年的“电大”就是以大专为主。
从本世纪初开始，本科生开始占需求主导地位，如今本科学历则成了较为普遍的基本要求，数量大大超过，甚至有取代对大专学历人才需要的趋势。同时，具有研究生以上学历且动手能力强的人才十分紧俏。
实际上，市场反应总是带有滞后性，近年来我市“专升本”、“考研”等接受继续教育的人数呈直线上升趋势，甚至一些在职员工也纷纷进行“充电”，以备有更广阔的个人发展空间。
